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Personnel

La comptabilité salariale entièrement intégrée est résolument axée sur les besoins des administrations publiques comme les cantons, villes et communes et offre tout ce dont les collaborateurs ont besoin concernant les salaires. Complété du module Human Ressource Management, Infoma newsystem accompagne un collaborateur tout au long de son parcours chez vous, du recrutement au départ, en passant par l'embauche.

Salaires

Le logiciel de comptabilité salariale pour administrations publiques

Entièrement intégrée dans Infoma newsystem, la comptabilité salariale de notre partenaire SwissSalary répond à toutes les exigences de l'administration de personnel dans les administrations publiques comme les cantons, les villes et les communes.

Vous trouverez toutes les informations sur lharmonisation du trafic des paiements avec Infoma newsystem ici.

Certification Swissdec

Swissdec est un projet commun à but non lucratif regroupant plusieurs partenaires indépendants, de même qu'un label de qualité suisse pour les systèmes de comptabilité salariale. Pour un logiciel de salaires, cette certification désigne une solution rapide de déclaration des salaires, en particulier de transmission de données aux personnes intéressées, de manière simple, rapide et sûre! Exactement comme vous le souhaitez. Swissdec est responsable de la procédure unifiée de communication des salaires (ELM).

Grâce à sa certification Swissdec, Infoma newsystem Salaires

  • vous permet de réduire les dépenses administratives au strict nécessaire;
  • vous évite d'avoir à remplir différents formulaires;
  • réduit le travail de contrôle et vous épargne des primes trop élevées, ainsi que des corrections laborieuses;
  • vous permet d'économiser du temps de travail précieux et donc de diminuer vos frais administratifs;
  • vous permet de sécuriser votre investissement dans le logiciel à long terme;
  • garantit la conformité de vos déclarations aux exigences de protection des données.

Concrètement: vous consacrez beaucoup moins d'heures de travail à la réalisation de votre comptabilité salariale et diminuez vos frais administratifs. Vous pouvez ainsi utiliser le temps et l'argent économisés de manière plus productive.

Il est possible de transmettre les données salariales suivantes par voie électronique:

  • décomptes AVS;
  • décomptes AC;
  • décomptes CAF;
  • décomptes LAA;
  • décomptes LAAC;
  • décomptes IJM;
  • décomptes d'impôt à la source (y c. inscriptions, modifications et désinscriptions);
  • certificats de salaire;
  • déclaration LSE (enquête sur la structure des salaires) à lOffice fédéral de la statistique.

Vous trouverez les destinataires validés ici.

Notre partenaire SwissSalary Ltd. se présente:
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